要点まとめ

2026年上半期、韓国の大企業500社のうち、2025年と比較可能な345社における従業員1人当たり平均給与は5499万ウォンとなった。前年同期の5136万ウォンから363万ウォン、7.1％増加したことになる。

平均給与が最も高かったのは韓国金融持株で、1億8400万ウォンだった。金融持株会社と証券会社を除くと、SKハイニックスが1億4400万ウォンで最も高かった。

注目すべき事実

  • 1人当たり平均給与が1億ウォンを超えた企業は20社だった。
  • このうち証券会社は12社で、60％を占めた。
  • 業種別の平均給与は、金融持株会社が1億1388万ウォン、証券業が1億710万ウォン、通信業が6967万ウォン、銀行業が6700万ウォンの順だった。
  • 平均給与が最も低かった企業はイーランドワールドで、1700万ウォンだった。
  • 韓国金融持株とイーランドワールドの差は1億6700万ウォンで、約10.8倍だった。
今回の数値は、2026年1月から6月までの6カ月間の平均給与である。個人の年収や月々の手取り額と同じ意味で解釈してはならない。

背景を一言で

CEOスコアデイリーは、証券業界でIB・トレーディングなど成果報酬の比重が高い報酬体系が、上位企業の給与に反映されたと分析した。

ただし、平均給与は成果報酬・株式報酬、従業員構成、支給時期などの影響を受ける可能性がある。そのため、企業別の数値は全従業員の実際の給与水準や個人別の報酬を意味するものではない。

次回の確認予定

この資料の設定上、次回の確認時点は2026年9月3日午前7時15分（UTC）である。その後、数値や比較対象が変わるかどうかは、追加開示や後続分析で確認する必要がある。

出典の確認

以下の資料を2026年9月2日に確認した。

  • [聯合ニュース：大企業の上半期平均給与5499万ウォン…前年同期比7.1％増](https://www.yna.co.kr/amp/view/AKR20260901157800003) — 確認時刻 2026-09-02 07:15:12 UTC
  • [CEOスコアデイリー：大企業の上半期平均給与5500万ウォン](https://m.ceoscoredaily.com/page/view/2026082815091877583) — 確認時刻 2026-09-02 07:15:12 UTC
  • [韓国日報：大企業従業員、今年1～6月に平均給与5500万ウォンを受け取る](https://www.hankookilbo.com/news/article/amp/A2026090209300003864) — 確認時刻 2026-09-02 07:15:12 UTC
  • [CEOスコアデイリー：大手証券会社の平均給与・生産性分析](https://ceoscoredaily.com/page/view/2026082615425594897) — 確認時刻 2026-09-02 07:15:12 UTC